Адами капитал мен экономикалық өсудің қандай байланысы бар?
Адами капитал мен экономикалық өсудің өзара байланысы күшті. Адам капиталы экономикалық өсуге әсер етеді және өз халқының білімі мен дағдыларын кеңейту арқылы экономиканы дамытуға көмектесе алады.
Адам капиталы дегеніміз – жұмыскерлердің экономикадағы білімі, дағдылары мен тәжірибесі. Дағдылар экономикалық мән береді, өйткені білімді жұмыс күші өнімділіктің артуына әкелуі мүмкін. Адами капитал тұжырымдамасы дегеніміз – барлығының бірдей дағдылар жиынтығы немесе білімі жоқ екенін түсіну. Сондай-ақ, жұмыс сапасын халықтың біліміне қаржы құю арқылы жақсартуға болады.
Экономикалық өсуді қозғаушы не?
Экономикалық өсу дегеніміз – экономиканың өткен кезеңдермен салыстырғанда тауарлар мен қызметтерді өндіру қабілетінің артуы. Экономикалық өсу елдің жалпы ішкі өнімінің (ЖІӨ) өзгеруімен өлшенеді. ЖІӨ – бұл экономика үшін тауарлар мен қызметтердің жалпы шығарылымының көрінісі. Мысалы, егер елдің бір жылдағы ЖІӨ деңгейі 2,5% болса, бұл елдің экономикалық өсімі өткен жылмен салыстырғанда 2,5% -ға өсті дегенді білдіреді. Адами капиталдың өсуге қалай әсер ететіндігін анықтау үшін алдымен экономикадағы экономикалық өсудің екі драйверін қарастырған жөн.
Тұтынушылардың шығындары
АҚШ экономикасындағы экономикалық өсімнің үштен екі бөлігінен көбіне тұтынушылар жауап береді деп есептеледі. Тұтынушылар жұмыспен қамтылғанда немесе олардың жалақысы өскенде, олар киім, автомобиль, технология, үй, тұрмыстық техника сияқты тұрмыстық заттарды сатып алуды көбейтеді. Осы шығындардың барлығы оңтайлы әсер етеді, мысалы, бөлшек сауда, автокөлік өндірушілер, технологиялық дүкендер және үй салушылар сияқты әртүрлі салаларда жұмыспен қамтудың жақсаруына әкеледі. Шығындар сонымен бірге бүкіл экономика бойынша жалпы ішкі өнімнің өсуіне әкеледі.
Бизнес инвестициялары
Тұтыну шығыстарынан жалпы ішкі өнімнің өсуі бизнес жағдайының жақсаруына әкеледі. Компаниялар табысты бола отырып, болашақ өсімді құру үшін өз бизнесіне көбірек ақша салуға бейім. Бизнес инвестициялары жаңа жабдықтар мен технологияларды сатып алуды қамтуы мүмкін. Кәсіпорындардың инвестициялары күрделі салымдар деп аталады. Капиталдың немесе қолма-қол ақшаның үлкен шығындарын талап ететін күрделі салымдар ұзақ мерзімді перспективада компанияның өнімділігі мен пайдасын арттыруға арналған.
Негізгі өнімдер
- Адам капиталы экономикалық өсуге әсер етеді және өз халқының білімі мен дағдыларын кеңейту арқылы экономиканы дамытуға көмектесе алады.
- Тұтынушылардың шығындары мен бизнеске салынған инвестицияларға негізделген экономикалық өсу деңгейі қажетті білікті жұмыс күшінің мөлшерін анықтайды.
- Жұмысшыларға инвестициялау бүкіл әлемдегі экономикаларда жақсы жұмыспен қамту жағдайларын жасау тәжірибесіне ие болды.
Өсіп келе жатқан экономикада компаниялар тұтынушылардың жоғары сұранысына байланысты өндірісті кеңейту үшін банктерден қосымша қарыз алады. Несиеден түскен қаражат, әдетте, өндірістік қондырғылар мен жабдықтар сияқты активтерді үлкен сатып алуға жұмсалады. Қосымша өндіріс сонымен бірге жалақының жоғарылауына және жұмыспен қамтудың өсуіне әкеледі, өйткені компанияның өніміне тұтынушылардың сұранысының артуы үшін көп жұмысшылар қажет.
Компаниялар сату көлемін ұлғайтуға көмектесу үшін жұмысшыларды жалдауға ұмтылатындықтан, бұл әр түрлі жұмыс орындарында жаңа жұмыс орындарының ашылуына әкеледі. Алайда, егер еңбек нарығы тым қатал болса, экономиканың кеңеюіне байланысты, компаниялар жұмысшыларды қажетті біліктілікке үйретуге мәжбүр, өйткені білікті жұмысшылар жеткіліксіз.
Іскерлік инвестициялар нәтижесінде компаниялар өнімділігі жоғары, ал ІЖӨ өсімі бизнес инвестициялары өсудің негізгі құрамдас бөлігі болғандықтан өседі. Тұтыну шығындары да, бизнес инвестициялары да тек экономикалық өсуге әкеліп қана қоймайды, сонымен қатар жұмысшылардың деңгейі мен дайындығын анықтауда маңызды рөл атқарады.
Адами капитал және экономикалық өсу
Адами капитал экономикалық өсумен оң байланысты, өйткені инвестиция өнімділікті арттыруға ұмтылады. Жұмыс күшін тәрбиелеу процесі инвестицияның бір түрі болып табылады, бірақ құрал-жабдықтар сияқты күрделі салымдардың орнына инвестиция адами капиталда болады.
Үкіметтің рөлі
Үкіметтердің рөлі елдегі халықтың біліктілігі мен білім деңгейін кеңейту үшін маңызды. Кейбір үкіметтер адамдарға ақысыз жоғары білім беру арқылы адами капиталды жақсартуға белсенді қатысады. Бұл үкіметтер адамдардың білім алу арқылы алған білімдері экономиканы дамытуға және экономикалық өсуге ықпал ететіндігін түсінеді. Білімі немесе біліктілігі жоғарырақ жұмысшылардың жалақысы жоғарырақ болады, бұл өз кезегінде тұтынушылардың қосымша шығындары есебінен экономикалық өсуді арттырады.
Корпоративтік сектордың рөлі
Сондай-ақ, компаниялар пайда мен өнімділікті арттыру үшін адами капиталды инвестициялайды. Мысалы, технологиялық компанияда жұмыс істейтін қызметкер компьютерлік бағдарламашы болу үшін оқуды жергілікті семинарлар мен семинарлар арқылы алады делік. Жоғары оқу орындары үшін оқу ақысының бір бөлігін компания төлейді. Егер жұмысшы оқыту аяқталғаннан кейін компанияда қалса, онда ол компания үшін жаңа идеялар мен жаңа өнімдер ойлап табуы мүмкін. Қызметкер кейінірек мансабында компаниядан кетіп, алған білімдерін жаңа компания құру үшін қолдануы мүмкін. Қызметкер фирмада қалса да, жаңа компания ашса да, адами капиталға алғашқы инвестиция, сайып келгенде, экономикалық өсуге әкеледі.
Адами капиталды инвестициялау және жұмыспен қамтудың өсуі
Жұмысшыларға инвестициялау бүкіл әлемдегі экономикаларда жақсы жұмыспен қамту жағдайларын жасау тәжірибесіне ие болды. Егер жұмыспен қамту жақсарып жатса, тұтынушылардың шығындары өседі, бұл компаниялардың кірістерінің өсуіне және қосымша бизнес инвестицияларына әкеледі. Нәтижесінде жұмыспен қамту – бұл ЖІӨ өсуінің көрсеткіштерін анықтайтын негізгі көрсеткіш немесе көрсеткіш.
ЭЫДҰ немесе Экономикалық ынтымақтастық және даму ұйымы көмек бүкіл әлем бойынша экономикалық және әлеуметтік саясатты қалыптастыруға және дамытуға, бұл астам отыз мүше елдердің тобы.2018-04-01 Аттестатта сөйлеу керек
ЭЫДҰ білім деңгейінің жұмыспен қамтылуға және сайып келгенде экономикалық өсуге әсерін үнемі талдайды.ЭЫДҰ-ның 2020 жылға арналған білім беру туралы жылдық есебінде білім беру жүйесінің қалай жұмыс істейтіндігі, шығын деңгейі, кім пайда көретіні немесе қатысқаны қарастырылды. ЭЫДҰ сонымен бірге ерлер мен әйелдердің білім деңгейінің жоғарылауы жұмыспен қамтудың өсуіне ықпал етеді.
2020 жылы ЭЫДҰ грамматикалық және орта білімі бар адамдар үшін 25-34 жас аралығындағы адамдар жұмыспен қамтылу деңгейі ерлер үшін 72%, әйелдер үшін 45% болатындығын анықтады.Алайда, колледжде немесе магистратурада білім алған адамдар үшін жұмыспен қамту деңгейі ерлерде 89%, әйелдер үшін 81% құрайды.
Адами капиталды инвестициялау өсімге ұмтылғанымен, бұл жаңадан білім алған жұмысшылар үшін жұмыс орындары болуы міндетті емес. Сондай-ақ, география жұмыс орындарын ашуға және жұмыс күшінің қозғалысына қатысты рөл атқарады. Егер бос жұмыс орындары елдің солтүстік бөлігінде орналасқан болса, бірақ білікті жұмыс күші оңтүстікте болса, көшуге кететін шығынға немесе көшуге деген құлшыныстың жоқтығына байланысты өсуге кедергі болуы мүмкін.