Бухгалтер мен контроллерге: айырмашылық неде?

Бухгалтер мен контроллерге: шолу

Ретінде өмір бухгалтер, әсіресе сәнді емес, бірақ бірнеше мансап жолдары қатты еңбекақы, төмен стресс, жұмыс қауіпсіздік және ілгерілету үшін мүмкіндіктер оның комбинациясын сәйкес. Бухгалтерлер өртеніп кетеді деп алаңдайды немесе салаларды ауыстыруға мәжбүр болады, сондықтан олардың көпшілігі ұйымда көрнекті және маңызды орындарға ауысады. Осындай позициялардың бірі – фирманың бухгалтерлік қызметіне жауапты тұлға болып табылатын контроллер (кейде «есепші» деп жазылады, бірақ әрқашан «контроллер» деп айтылады).

Контроллерлермен салыстыру кезінде тәжірибелі бухгалтерлерге (тіпті менеджерлерге немесе басқа жоғары деңгейлі лауазымдарға) назар аударған дұрыс. Кіріс деңгейіндегі бухгалтерлік жұмыс өте жақсы болуы мүмкін, бірақ контроллерлердің басым көпшілігінің көп жылдық тәжірибесі және бірнеше кәсіби сертификаттары бар. Контроллерлердің барлығы дерлік мемлекеттік бухгалтерлерден басталады немесе жоғарыламас бұрын корпоративті жағдайда жұмыс істейді.

Бухгалтерлер

Бақылаушы емес бухгалтерлерде таңдауға болатын бірқатар мамандықтар бар. Біреулері аудиторлық қызметке, басқалары салық есебіне, біреулері үкіметте жұмыс істейді, ал басқалары шығындар есебін және ішкі есептерді орындайды.

Барлық жолдардың бухгалтерлері бухгалтерия қызметін атқарады немесе басқа бухгалтерлердің жұмысын талдайды.Олар алаяқтықтың алдын алу және әріптестері, инвесторлар, несие берушілер және реттеушілер үшін дәлдікті сақтау үшін жұмыс істейді.Көбісі , кәсіби этика ережелерін сақтайды.

Контроллерлер

Контроллерлер бірнеше түрлі жолақтармен келеді. Ең көп тарағандары – жұмыс берушілерге арналған бухгалтерлік есеп жүйелерін басқаратын бизнес-контроллерлер және корпоративті контроллерлер. Шағын компаниялар үшін бұл бухгалтерлік есептің инфрақұрылымын құру және бухгалтерлік есеп жүргізуді білдіреді, ал ірі компаниялар бақылаушы рөлінде контроллерлерді пайдаланады. Басқа контроллерлер үкіметте жұмыс істейді және өздерінің ведомстволарының қаржы директорларымен (қаржы директорлары) ұқсас.

Іскери бақылаушы – бұл фирманың бас бухгалтері. Контроллер басқарушы құрамның мүшесі болып саналады және әдетте компаниядағы бухгалтерлік есеп персоналын ұйымдастыруда және бақылауда маңызды рөл атқарады.

Қаржы деректерін интерпретациялау іскерлік бақылаушының жалпы, бірақ бағаланбаған рөлі болып табылады. Контроллерлерде әдетте бухгалтерлік есеп пен бизнесті болжаудың үлкен тәжірибесі бар, әсіресе бұл салықтық басқаруға қатысты. Сондай-ақ бақылаушыға инвестициялар, кредиторлармен қарым-қатынас, корпоративті басқару немесе басқа салалар бойынша өз тәжірибесін беруге шақырылуы мүмкін.

Көбіне контроллердің қарамағында бір немесе екі көмекші контроллер болады. Көмекші контроллерлердің тәжірибесі аз және олар күнделікті ақпарат жинауға, нормативті-құқықтық есеп беруге және әсіресе күрделі журнал жазбаларын дайындауға көп уақыт жұмсайды.

Білім беру мен дағдылардың негізгі айырмашылықтары

Бухгалтерлердің көпшілігі бухгалтерлік есепті оқып, сол пән бойынша дәреже алады. Қаржы, статистика, математика немесе экономика мамандықтары бойынша алғашқы деңгейдегі бухгалтер бола аласыз, бірақ жұмыс берушілер жалпы қабылданған бухгалтерлік есеп принциптерін (GAAP) тереңірек түсінетін біреуді қалайды.

Жоғары деңгейдегі бухгалтерлік жұмыс үшін CPA тағайындауы қажет, мүмкін тіпті сертификатталған басқару бухгалтері (CMA), қаржылық сарапшы (CFA) немесе басқа кәсіби тағайындаулар қажет. Аға қаржылық есеп және есеп беру жұмыстары үш-алты жылдық жұмыс тәжірибесін қажет етуі мүмкін, ал салық есепшілері немесе кіші аудиторлар CPA емтихандарын тапсырғаннан кейін тек бір-үш жыл қажет болуы мүмкін.

Контроллер болу үшін бухгалтерлік есеп бойынша тікелей тәжірибе қажет емес, бірақ бұл көмектеседі. Контроллерлерге, әсіресе ірі компанияларға арналған, қарапайым есеп хаттамасынан гөрі кеңірек назар аударылады. Көбісі Іскери Әкімшілік магистр (MBA) немесе қаржы саласындағы басқа жоғары дәрежеге ие. Контроллерлерге ұмтылыстың ең пайдалы белгісі CMA болуы мүмкін.

Жалақының негізгі айырмашылықтары

Орта немесе жоғары деңгейдегі бухгалтерлерге орташа жалақы тағайындау өте қиын, бірақ кәсіптік бухгалтерлердің көпшілігі CPA болғаннан кейін үш-бес жыл ішінде 60 000 доллардан асады.Еңбек статистикасы бюросының (BLS) мәліметтері бойынша 2019 жылы бухгалтерлер мен аудиторлардың жылдық орташа жалақысы $ 71,550 құрады (сағатына 34,40 доллар).  Салық менеджерлері немесе ішкі аудит менеджерлері сияқты кейбір лауазымдар 100000 долларға дейін табуы мүмкін.3  Көптеген бухгалтерлер жүздеген мың доллар табуға болатын бухгалтерлік фирмаларда серіктес болуға ұмтылады.

Қаржы менеджерлерінің жылдық орташа жалақысы, соның ішінде контроллерлер – BLS деректері бойынша 2019 жылы 129,890 долларды құрады.  Кейбір салаларда «есепші» термині одан да жоғары лауазымды және, шамасы, одан да жоғары жалақыны білдіреді.

Жұмыс / өмір теңгеріміндегі негізгі айырмашылықтар

Бухгалтерлердің көпшілігі стандарт бойынша 40 – 45 сағаттық жұмыс істейді және көптеген ақылы демалыстарды, демалыстарды, демалыс уақыттарын, тіпті кестенің қарапайым икемділігін пайдаланады. Бухгалтерлік есеп өзінің скучный беделіне қарамастан, үнемі қанағаттанарлық мансаптардың қатарына енеді.

Алайда, бухгалтерлер белгілі бір ұзақ және қарқынды жұмыс уақытында салық маусымы кезінде (шамамен ақпаннан сәуірге дейін) көктем мен жазда демалыс алғанға дейін жұмыс істейді. Салық кезеңінде аптасына алты күн бойы күніне 10 сағаттан артық жұмыс істеу сирек емес.

Берклидің 2013-2015 жылдардағы контроллерлерге жүргізген талдауы орташа контроллердің айына 170 сағат немесе аптасына 43 сағаттан сәл аз жұмыс істейтіндігін анықтады. Бухгалтерлік есеп сияқты, контроллерлер қаржы саласындағы басқаларға қарағанда жұмыс / өмірлік тепе-теңдікті едәуір жақсы сезінеді.

Ерекше мәселелер

Еңбекке деген көзқарас мансап жолында да жақсы көрінеді. BLS деректері 2018 – 2028 жылдар аралығында қаржы менеджері жұмыс орындарының саны 16% өседі. Деректер контроллер рөліне кіретін позициялардың санын бұзбаса да, бұл 5% болжанған өсу қарқынынан әлдеқайда жылдам осы кезеңдегі барлық кәсіптер. 

Құрама Штаттардағы бухгалтерлік есеп пен аудиторлық жұмыс орындарының саны 2018 – 2028 жылдар аралығында 6% өседі деп күтілуде.5

Бухгалтер мен контроллерге қарсы

Сіз орта деңгейдегі бухгалтер мен контролердің таңдауын мамандандыру мен жалпы бақылаудың біреуіне ауыстыра аласыз. Бухгалтерлердің көпшілігі бірнеше жылдан бері мамандандырылған және мансаптық жағынан тар бола бастайды, бұл ішінара жалақының өсуіне ықпал етеді. Контроллерлер тек бір саланың маманы бола алмайды, өйткені олар бүкіл бухгалтерлік есепті қадағалап, замандастарына жүйелі кеңес беруі керек.

Контроллерлер көп ақша табуға бейім және адамдарды басқарып, бөлімдер ұйымдастыруы керек; барлық есепшілердің жауапкершілігі бірдей емес. Кейбір адамдар басқарушылық рөлдерді жақсы атқарады және бұл контроллер жұмысына ең жақсы үміткерлер. Басқалары бақылаудың қиындықтарынсыз өз салаларының мамандары ретінде ең бақытты. Бұл контроллердің ықтимал мансабы туралы шешім қабылдағанда маңызды фактор болуы керек.