Үздік тәжірибелер
Үздік тәжірибелер дегеніміз не?
Үздік тәжірибелер – бұл белгілі бір іскери жағдайда ең тиімді немесе ақылды іс-әрекетті білдіретін нұсқаулар, этика немесе идеялар жиынтығы. Үздік тәжірибені органдар орнатуы мүмкін, мысалы, реттеушілер немесе басқару органдары немесе оларды компанияның басқарушы тобы шешуі мүмкін.
Үздік тәжірибелер қалай жұмыс істейді
Үздік тәжірибелер әртүрлі жағдайлардың жалпы негізі ретінде қызмет етеді. Мысалы, физикалық өнім шығаратын кәсіпорында қызметкерлерге олардың жеке тапсырмаларын орындаудың ең тиімді жолын көрсететін ең жақсы тәжірибелер тізімі берілуі мүмкін. Үздік тәжірибе тізімінде қызметкерлердің жарақаттануын азайту үшін қауіпсіздік шаралары да қарастырылуы мүмкін.
Корпоративті бухгалтерлер үшін жалпы қабылданған бухгалтерлік есеп қағидалары (GAAP) компанияның қаржылық есептілігінде ашып көрсетуге шақырылатын, болашақ инвесторларға пайдалы ақпаратты оңай талдап, шығарып алуына кепілдік беретін ең жақсы тәжірибені ұсынады.
GAAP сонымен бірге бір сектордағы әр түрлі компаниялар бойынша қаржылық ақпаратты өзара салыстыруды жеңілдетеді, бұл инвесторларға да, олар салған компанияларға да тиімді, өйткені бұл ашықтыққа ықпал етеді. Ақыр соңында, компаниядағы акцияны қате сатып алған инвестор өз позициясын ең кішкентай күтпеген үмітсіздікті бастан кешіруі мүмкін, бұл акциялардың бағасын төмендетуі мүмкін.
Инвестициялық менеджерлер клиенттің ақшасымен жұмыс жасау кезінде әртараптандырылған портфолиоға үнемді инвестициялау және клиенттің қауіп-қатеріне, уақыттың көкжиектеріне және зейнеткерлікке шығу мақсаттарына сүйене отырып, ақша аударымдарын жасау кезінде ең жақсы тәжірибелерді қолдана алады.
Ерекше мәселелер
«Үздік тәжірибелер» дегеніміз – бұл кең ауқымда және салалардың әр саласында қолданыла алатын термин. Бизнес әлемінде бұл фраза жобалық менеджменттен бастап аудиторлық функцияларға, бизнес тапсырманы орындаудың тиімді әдісін түсіндіруге байланысты қолданылады.
Енді сапаны бақылаудың жаңа жүйелерінің пайда болуымен проблемаларды анықтау, олардың жиіліктерін санмен анықтау, шешімдерді өсіру және орындалуын бақылау жолымен ұйым бойынша өлшенетін эталондарды қолдану және жаңа шеберлік стандарттарын жылдам енгізу жолдары туралы хабарлау қажеттілігі туды. қолда бар негізгі мәселелерді шешуді қамтамасыз ететін шешімдер.
Өнеркәсіптің эталондары ретінде ең жақсы тәжірибелер
Үздік тәжірибелерді бір компания басқа ұйымдармен шешімді шешімдермен бөлісе алатын эталон ретінде де қолдануға болады. Мысалға, фирма өзінің наградаға ие, сыныптағы ең жақсы өнімді тарату инфрақұрылымымен жақсы танымал делік. Олардың жоғары тиімділігіне әкеліп соқтырған ең жақсы тәжірибелерді дәл сипаттауды сұраған кезде, компания барлық жоғары деңгейлі жеткізілімдерге қол қоюға болатын қызыл белгілермен жұмыс жасайтын қызметкерлерге сай келетіндігін анықтайды.
Демек, қызыл сияның барлық тапсырыстарына басқаларға қарағанда жоғары деңгейдегі бақылау беріледі. Қызыл сияны көргенде көздер рефлекторлы түрде қателерді іздейтіндіктен, қателіктер көбіне белгіленіп, түзетілуі мүмкін.
[Маңызды: Компаниялар өздерінің үздік тәжірибелерімен әдеттегідей бөліссе де, бәсекелестік арқылы оңай қайталануы мүмкін кейбір коммерциялық құпияларды жариялау ақылға қонымсыз болар еді.]