LLC мен S Corporation арасында қандай айырмашылық бар?

LLC мен S корпорациясына қарсы шолу

Дұрыс бизнес құрылымын таңдау сіздің бизнесіңіздің сәттілігі үшін өте маңызды.

ЖШҚ – бұл кәсіпкерлікті құру кезінде пайдалануға болатын заңды тұлғаның түрі болып табылатын жауапкершілігі шектеулі серіктестік. ЖШҚ жеке кәсіпкерлікке немесе серіктестікке қарағанда анағұрлым ресми құрылымдық құрылым ұсынады. Сондай-ақ, бұл меншік иесіне бизнестің кез-келген қарыздары үшін жеке жауапкершіліктен қорғауды ұсынады. Басқаша айтқанда, меншік иесінің жеке активтері кәсіпкерлікке қатысты заңды талаптар үшін қолданыла алмайды. ЖШҚ жалпыға ортақ, өйткені олар корпорацияға ұқсас жауапкершілікті қамтамасыз етеді, бірақ оларды құру оңайырақ.

LLCs және S корпорациялары екі терминді жиі қатар талқылағанымен, олар іскерліктің әр түрлі аспектілеріне сілтеме жасайды. ЖШҚ – бұл кәсіпкерлік субъектісінің түрі, ал S корпорациясы – салықтық жіктеме. Бұл ішкі кірістер қызметіне (IRS) сіздің бизнесіңізге серіктестік ретінде салық салу керек екенін білуге мүмкіндік береді. S-корпорациясы болу үшін сіздің бизнесіңіз алдымен C корпорациясы немесе LLC ретінде тіркелуі керек. S корпорациясы ретінде танылу үшін бизнес Ішкі кірістер қызметі (IRS) арнайы нұсқауларына сәйкес келуі керек.

S корпорациясы жауапкершілігі шектеулі қорғауды қамтамасыз етеді, сонымен бірге серіктестігі ретінде 100 акционері бар немесе одан аз корпорацияларға салық салуды ұсынады. S корпорациясы S ішкі бөлімі ретінде де белгілі. Кейбір жағдайларда бизнес әрі LLC, әрі S-корпорация болуы мүмкін. (Сіз ЖШҚ құра аласыз және S корпорациясы ретінде салық салуды таңдай аласыз, бірақ сіздің бизнесіңіз сонымен қатар ЖШҚ салығы бойынша салық салу жүйесінде жұмыс істей алады.)

Сіз таңдаған бизнес құрылым сіздің бизнес өміріңіздегі кейбір маңызды мәселелерге айтарлықтай әсер етуі мүмкін. Бұл мәселелер жауапкершілікке және сіз бен сіздің бизнесіңізге қандай ставка мен әдіс бойынша салық салуды қамтиды. Бұл сіздің қаржыландыруыңызға және бизнесті өркендету қабілетіңізге, бизнестің акционерлерінің санына және бизнесті жүргізудің жалпы тәсіліне әсер етуі мүмкін.

Екі корпорация да, S корпорация да 1996 ж. Шағын кәсіпкерлікті қорғау туралы заң қабылданған кезде алдыңғы қатарға шықты, онда негізгі корпоративті салық заңнамасына бірқатар өзгерістер енгізілді, мысалы, S корпорацияларына С корпорацияларындағы акциялардың кез келген пайызын ұстауға мүмкіндік беру. Алайда C корпорациясына S корпорациясының акцияларын иеленуге тыйым салынады.

Негізгі өнімдер

  • ЖШҚ – бұл кәсіпкерлікті құру кезінде пайдалануға болатын заңды тұлғаның түрі болып табылатын жауапкершілігі шектеулі серіктестік.
  • ЖШҚ жеке кәсіпкерлікке немесе серіктестікке қарағанда анағұрлым ресми құрылымдық құрылым ұсынады.
  • LLCs және S корпорациялары екі терминді жиі қатар талқылағанымен, олар іскерліктің әр түрлі аспектілеріне сілтеме жасайды.
  • ЖШҚ кәсіпкерлік субъектісінің түрі болып табылады, ал S корпорациясы салықтық жіктеме болып табылады.
  • S корпорациясының сайлауы ішкі кірістер қызметіне (IRS) сіздің бизнесіңізге серіктестік ретінде салық салу керек екенін білуге ​​мүмкіндік береді.
  • S-корпорациясы болу үшін сіздің бизнесіңіз алдымен C корпорациясы немесе LLC ретінде тіркеліп, талаптарға сай болу үшін ішкі кірістер қызметі (IRS) ұсынған нақты нұсқауларға сай болуы керек.

Жауапкершілігі шектеулі серіктестік (ЖШҚ)

Жауапкершілігі шектеулі серіктестіктер (ЖШҚ) жауапкершілікті қорғаудың негізгі артықшылықтарына байланысты танымал және оны жеке кәсіпкер (жалғыз меншік иесі) немесе екі немесе одан да көп иелері бар серіктестік (серіктестік) пайдаланады. ЖШҚ меншік иелерінің жеке активтерін шығындардан, компания қарыздарынан немесе компанияға қатысты сот шешімдерінен қорғайды. ЖШҚ сонымен қатар кейбір салық жеңілдіктерін ұсына алады, өйткені оларға дәстүрлі корпорацияға немесе C корпорациясына қарағанда басқаша салық салынады.

ЖШҚ кез-келген көлемдегі компания үшін, мысалы, дәрігер немесе стоматологиялық кабинет үшін немесе коммерциялық мүлікке иелік ететін заңды тұлға ретінде қолданыла алады. Сондай-ақ, ЖШҚ-ға рұқсат етілген штаттарда бизнес жүргізетін отбасы мүшелері де ЖШҚ құра алады. ЖШҚ құрмас бұрын кәсіпкерлер ЖШҚ құрумен байланысты әр түрлі сипаттамаларды қарастыруы керек, оларға мыналар кіреді:

ЖШҚ меншік құқығы

ЖШҚ-ға әдетте «мүшелер» деп аталатын иелерінің шексіз саны рұқсат етіледі.Бұл иелер АҚШ азаматтары, АҚШ азаматтары емес және басқа тұрғындар болуы мүмкін.Сондай-ақ, ЖШҚ кез-келген басқа корпоративті типке тиесілі болуы мүмкін.Сондай-ақ, ЖШҚ еншілес ұйымдарды құруға қатысты айтарлықтай аз реттеуге тап болады.2018-04-21 Аттестатта сөйлеу керек

«Бизнес-операциялар» жауапкершілігі шектеулі серіктестігі

ЖШҚ үшін іскери операциялар басқа корпоративті құрылымдарға қарағанда әлдеқайда қарапайым және оған қойылатын талаптар минималды.ЖШҚ-ны S корпорацияларымен бірдей нұсқауларды ұстануға шақырғанымен, олардан заңды түрде талап етілмейді.Осы нұсқаулықтардың кейбіреулері ережелерді қабылдау мен жыл сайынғы кездесулерді өткізуді қамтиды.3

Мысалы, S корпорациялары үшін корпоративті заңнамаға қойылатын егжей-тегжейлі талаптардың орнына, ЖШҚ ЖШС-нің қызмет ету шарттарын қабылдайды, оның шарттары өте икемді болуы мүмкін, бұл меншік иелеріне бизнесті өздері қалаған тәртіпте құруға мүмкіндік береді. ЖШҚ-дан компаниялар жиналыстары мен шешімдерінің жазбаларын S корпорациялары талап ететіндей етіп сақтау және жүргізу талап етілмейді.

ЖШҚ басқару құрылымы

ЖШҚ иелері немесе мүшелері бизнесті меншік иелері немесе тағайындалған менеджерлер таңдауға ерікті. Егер ЖШҚ меншік иелері компанияның басшылық лауазымдарын иеленетін болса, онда серіктестік сияқты жұмыс істейтін болады. 

ЖШҚ Салық салу және төлемдер

Жауапкершілігі шектеулі серіктестіктерге басқа корпорацияларға қарағанда басқаша салық салынады. ЖШҚ пассивтік салық салуға мүмкіндік береді, бұл кәсіпкерлік кірістер немесе шығындар бизнес арқылы өтетін және оның иесінің жеке салық декларациясына жазылатын кезде. Нәтижесінде пайдаға иесінің жеке салық ставкасы бойынша салық салынады. Бір мүшелі ЖШҚ-ға әдетте жеке кәсіпкер ретінде салық салынады. Салық салынатын табысты төмендететін іскерлік шығындар болып табылатын кез-келген пайда, залал немесе шегерімдер, барлығы иесінің жеке салық декларациясында көрсетіледі. Бірнеше иелері бар ЖШҚ серіктестік ретінде салық салынатын болады, яғни әрбір иесі өзінің жеке салық декларациясы бойынша пайда мен залал туралы есеп береді.

ЖШҚ С корпорациялары төлейтін қосарланған салық салуды болдырмайды, өйткені олар компанияның барлық кірістерін жеке меншік иелерінің салық декларацияларына жібереді. AC корпорациясы (немесе C-corp) – меншік иелеріне немесе акционерлерге ұйымнан бөлек салық салынатын корпорация үшін заңды құрылым. Корпорациялардың ішінде ең көп таралған C корпорациялары корпоративті табыс салығына жатады. Бизнестен алынатын пайдаға салық салу корпоративті деңгейде де, жеке деңгейде де, екі жақты салық салу жағдайын тудырады.

ЖШҚ құру үшін төлемдер мемлекетке байланысты өзгеруі мүмкін, бірақ шамамен 500 доллар төлейді деп күтілуде, оған мыналар кіруі мүмкін:

  • 100 доллар тұратын құрылтай жарнасының мақалалары
  • Жылына бірнеше жүз доллар төлеуге болатын жылдық есеп айырысу жарналары
  • Егер сізде заңгер құжаттары бар адвокатыңыз болса, адвокаттың ақысы
  • Салық және бухгалтерлік төлемдер, егер сіз бухгалтерлік фирманы қаржы құралдары мен салықтарды дайындау үшін қолдансаңыз

ЖШҚ қалай құрылады

Төменде ЖШҚ құруға қатысты бірнеше қадамдар келтірілген. Алайда, жергілікті штаттан сұраңыз, себебі олардың қосымша формалары мен талаптары болуы мүмкін.

  1. Атау таңдаңыз. Компания атауы ЖШҚ құрылатын мемлекеттік нұсқаулыққа сәйкес болуы керек. Сондай-ақ, таңдалған атау бұрыннан бар және тіркелген қолданыстағы бизнес атауы бола алмайды.
  2. Тіркелген агент тағайындаңыз. Сіздің жауапкершілігі шектеулі серіктестіктен тіркелген агент талап етілуі мүмкін, егер ол сот болса, ЖШС атынан кез-келген заңды құжаттарды өңдейтін тұлға немесе компания. Мемлекеттік хатшының жергілікті кеңсесінде тіркелген агент бола алатын жергілікті компаниялардың тізімі болуы керек.
  3. Мемлекеттік хатшы үшін ұйымның мақалаларын жергілікті кеңсеңізге жіберіңіз. Ұйымның мақалаларын ұйым туралы куәлік немесе ұйым туралы куәлік деп те атауға болады. Ұйымның жарғылары – бұл компания туралы негізгі ақпараттарды сипаттайтын заңды нысандар, және әр штаттың нақты талаптары болуы мүмкін. Алайда, көптеген мемлекеттер әдетте мынаны талап етеді: ЖШҚ атауы мен мекен-жайы, ЖШҚ-ның жалпы мақсатының сипаттамасы, меншік иелерінің тізімі және тіркелген агенттің аты мен мекен-жайы.
  4. Пайдалану келісімшартын жасаңыз. Операциялық келісім – бұл ЖШҚ қалай жұмыс істейтіні және оны қалай басқаратындығы туралы ішкі құжат. Операциялық келісім мүшелер біреуден көп болған жағдайда оларды қалай басқаруға болатындығы және кірістер мен шығындар мүшелер арасында қалай бөлінетіні туралы процедураларды қамтуы керек. Операциялық келісімде жаңа мүшелер қосу және мүшелер кеткен кездегі процедуралар да көрсетілуі керек. Егер операциялық келісім жасалмаса және мүше кетсе, мемлекет ЖШҚ-ны таратуды талап ете алады. Алайда, пайдалану туралы келісімді сіздің мемлекеттік мекемеге тапсырудың қажеті жоқ. Керісінше, ол сіздің іскери жазбаларыңызда сақталуы және қажет болған жағдайда жаңартылуы керек.
  5. Қажет болса, федералды жеке куәлікке жүгініңіз. Егер сізде бірнеше иеленуші болса, сізге кәсіпорынды сәйкестендіретін федералды нөмір болып табылатын жұмыс берушінің сәйкестендіру нөмірін (EIN) белгілеу қажет. Егер сіз жеке кәсіпкер болсаңыз, сізге жеке кәсіпкердің орнына корпорация ретінде салық салынуын қаламасаңыз, сізге EIN нөмірі қажет емес. 
  6. Кәсіпкерлік лицензияларды, рұқсаттарды беріңіз және банктік шот ашыңыз. Кәсіпкерлік лицензиялары мен рұқсаттары бар-жоғын анықтау үшін жергілікті штаттан, ауданнан және қаладағы кеңселерден тексеріп алу өте маңызды. Сіз жұмыс істейтін бизнес түріне байланысты сіздің бизнесіңізді бастамас бұрын сіздің мемлекетіңіз рұқсат немесе лицензия талап етуі мүмкін. Сондай-ақ, егер ЖШҚ жергілікті сату салығы салынатын тауарларды сататын болса, сізге сату салығын жинап, мемлекетке аудару үшін өзіңіздің жергілікті салық органыңызға өтініш жасауыңыз керек.

Жоғарыда аталған тізім толық емес екенін ескеру маңызды, өйткені әр штаттың қосымша талаптары болуы мүмкін. Құрылғаннан кейін көптеген штаттар ЖШҚ-нан жыл сайын есеп беруін талап етеді, олар мемлекет ақы ала алады. Бұл төлемдер кейде жылына жүздеген долларға жетуі мүмкін.

«Артықшылықтары мен кемшіліктері» ЖШС

Жауапкершілігі шектеулі серіктестікті құрудың және оның жұмыс істеуінің ерекше артықшылықтары мен кемшіліктері бар.

«Процедуралар » жауапкершілігі шектеулі серіктестігі Бұрын айтылғандай, ЖШС меншік иесіне немесе иелеріне шектеулі жауапкершілік жүктейді, демек, әр меншік иесі компанияға қатысты кез келген сот процестері немесе компанияға тиесілі қарыздар үшін жеке жауапкершілік көтермейді. Басқаша айтқанда, несие берушілер бизнестің қарызын өтеу үшін сіздің жеке активтеріңізден ақша ала алмайды немесе жинай алмайды. Несие берушілер компаниядан активтерді ғана ала алады.

ЖШҚ-ны құру оңай және корпорациямен салыстырғанда жұмыс істейді. Әдетте корпорацияларда тағайындалған директорлар, офицерлер және директорлар кеңесі болуы керек. 

Сондай-ақ, ЖШС кірістерінен бастап салық жеңілдіктері бар немесе шығындар иесінің жеке салық декларациясында көрсетіледі. Бұл бизнестен алынған пайдаға іскерлік деңгейде салық салуға, сондай-ақ иесі компаниядан жалақы алған кезде қайтадан жеке деңгейде салық салуға жол бермейді. Оның орнына, бизнестен алынған пайда кәсіпкерлік субъектісі арқылы өтеді және салық салу мақсатында иесінің жеке салық декларациясы бойынша бір рет қана баяндалады.

ЖШҚ-ның тағы бір артықшылығы – бұл олардың құрылымына келгенде өте икемді. Мүшелер деп аталатын меншік иелерінің санында шектеулер жоқ және ЖШҚ жеке кәсіпкерге ұқсас тек бір иесімен жұмыс істей алады. ЖШҚ сонымен қатар меншік иесіне бизнесті жүргізу үшін менеджерді тағайындауға мүмкіндік береді, ол тағайындалған мүшелердің бірі, мүше емес немесе екеуінің де тіркесімі болуы мүмкін.

ЖШС Минус меншік қолма-қол ақшамен немесе ақшаға инъекцияны қажет кезде ЖШС кемшіліктері бірі болып табылады. Егер ЖШҚ банктен несие алудан бас тартқан болса, иесіне сырттан инвесторлардан ақша тарту қиынға соғуы мүмкін. Корпорация венчурлық капиталистік фирмалардан қолма-қол ақша жинай алуы мүмкін, олар пайда бөлігінің орнына бизнеске ақша береді. Венчурлық капиталистер әдетте корпорацияларды ғана қорлайды, ал жеке меншіктегі ЖШҚ емес.

Жеке кәсіпкерлікпен немесе серіктестікпен салыстырғанда, ЖШҚ құру және жұмыс жасау әлдеқайда қымбат болуы мүмкін. Бұрын айтылғандай, EIN нөмірі үшін төлемдер, сондай-ақ жылдық есепті бергені үшін жыл сайынғы төлемдер болуы мүмкін.

Артықшылықтары

  • Жеке жауапкершілікті қорғау

  • Қосарланған салық салынбайды

  • Корпорацияға қарағанда құру және жұмыс жасау оңайырақ

  • Икемді құрылым

Минус

  • Жеке кәсіпкерге немесе серіктестікке қарағанда құрылу әлдеқайда қымбат

  • Жылдық есеп беруі керек, ал жарнаның құны жүздеген долларды құрауы мүмкін

  • Банктерден басқа сыртқы инвестицияларды тарта алмайды

Kurzübersicht

Кәсіпкерлікті таңдау көбіне бизнестің табиғаты мен болашақта иесінің бизнестің дамып, өсуін қалай болжайтынын басшылыққа алады.

S корпорациялары

АнS корпорацияның қос корпоративтік және жеке салық салуды болдырмау үшін, әдетте, дивиденд түрінде, кез-келген корпоративтік жауапкершілік пен асулар түскен табыс арқылы жеке активтерді құрылымы, сондай-ақ бизнес-иелерінің қорғайды.  Төменде корпорациялардың кейбір сипаттамалары келтірілген.

S корпорациясының меншігі

IRS S корпорациялары үшін меншік құқығын шектейді.Бұл кәсіпорындарда 100-ден астам негізгі акционерлердің немесе иелердің болуына жол берілмейді. S корпорацияларына АҚШ азаматтары немесе тұрақты тұрғындары болып табылмайтын жеке адамдар ие бола алмайды.Бұдан басқа, S корпорациясы басқа корпоративті ұйымға тиесілі бола алмайды.Бұл шектеуге басқа S корпорацияларына, C корпорацияларына, LLC компанияларына, шаруашылық серіктестіктерге немесе жеке кәсіпкерлерге меншік құқығы кіреді.

S корпорациясының іскери операциялары

Ресми операциялық талаптар тұрғысынан айтарлықтай заңды айырмашылықтар бар, S корпорациялары анағұрлым қатаң құрылымдалған. S корпорациялары үшін талап етілетін көптеген ішкі формальдылықтарға корпоративті ережелерді қабылдау, акционерлердің бастапқы және жылдық жиналыстарын өткізу, компания жиналысының хаттамаларын жүргізу және сақтау туралы қатаң ережелер және акциялар шығаруға байланысты кең ережелер кіреді. 

Әрі қарай, S корпорациясы есептеу немесе ақшалай негізде есепке алу практикасын қолдана алады. 

S корпорацияларын басқару құрылымы

Керісінше, S корпорацияларынан директорлар кеңесі мен корпоративті офицерлер болуы керек.Директорлар кеңесі менеджментті қадағалайды және ірі корпоративтік шешімдерге жауап береді, ал корпоративті офицерлер, мысалы, бас директор (бас директор) және қаржы директоры (қаржы директоры), компанияның күнделікті операцияларын басқарады. негіз.

Басқа айырмашылықтарға S корпорациясының құрылғаннан кейін өмір сүруі, әдетте, мәңгілік болатындығы жатады, ал бұл әдетте мүше / меншік иесінің кетуі сияқты оқиғалар ЖШҚ-ның таратылуына әкеп соқтыратын ЖШҚ-ға қатысты емес. 

Kurzübersicht

LLCs және S корпорациялары – бұл компанияның жауапкершілікке ұшырауына және бизнес пен кәсіп иесіне (компанияларына) салық салуға әсер ететін кәсіпкерлік құрылымдар. 

S корпорациясына салық салу және төлемдер

S корпорациялары корпоративті кірістерді, шығындарды, шегерімдер мен несиелерді акционерлеріне федералдық салық салу мақсатында беруді таңдай алады. S корпорациясының акционерлері жеке салық декларациялары бойынша кірістер мен шығындар туралы есеп беретін. Нәтижесінде есептелген салық олардың жеке табыс салығының ставкалары негізінде есептелетін болады. Бұл өту мүмкіндігі S корпорацияларына қосарланған салық салуды болдырмауға көмектеседі, яғни компанияның кірісіне корпоративті деңгейде салық салынады және акционерлерге төленген дивидендтік кіріске олардың жеке табыс салығы бойынша салық салынғанда қайтадан салық салынады.

S корпорациялары салық төлеу үшін 1120S нысанын қолдануы керек. 1120S нысаны – бұл S корпорациясы акционерлерінің кірістері, залалдары және дивидендтері туралы есеп беру үшін қолданылатын салық құжаты

S корпорациясын құру үшін төлемдер корпорацияның күрделілігіне және құрылған мемлекетке байланысты айтарлықтай өзгеруі мүмкін, бірақ кейбір төлемдерге мыналар кіреді:

  • Штатқа байланысты құрылтай баптары үшін алымдар, $ 100 – $ 250 болуы мүмкін
  • Заңды құжаттарды рәсімдеу үшін адвокаттардың төлемдері бірнеше жүз доллардан бірнеше мың долларға дейін жетуі мүмкін, егер S корпорациясы құрылымы күрделі болса
  • Штат бойынша жылдық есеп айырысу талап етілуі мүмкін және жылына 500-ден 800 долларға дейін төленуі мүмкін
  • Қаржылық есептілік пен салық қызметі бойынша бухгалтерлік шығындарды ескеру қажет
  • Сақтандыру шығындары бизнестің түріне байланысты өзгеруі мүмкін

S корпорациясын қалай құруға болады

    1. Атау таңдаңыз. Компания атауын S корпорациясының құзыретінде қолданылмаған етіп таңдау керек. Әдетте, жергілікті мемлекеттік немесе қалалық кеңселерде бұрыннан бар атауды таңдаудан аулақ болу үшін осы аймақтағы корпорациялардың тізімі болады. Директорлар кеңесін құрыңыз және атаңыз. Директорлар кеңесі – акционерлердің өкілі болатын басқару органы ретінде қызмет ететін сайланбалы адамдар тобы. Басқарма белгілі бір уақыт аралығында жиналып, отырыстарға хаттама жазып отыруы қажет. Басқарма менеджмент тобы үшін саясатты белгілеуі қажет. Әрбір S корпорациясында директорлар кеңесі болуы керек. S корпорациясы үшін акциялар шығару қарапайым немесе артықшылықты акциялар түрінде болуы мүмкін. Ұйымның мақалаларын IRS-пен де, Мемлекеттік хатшының жергілікті кеңсесінде де жіберіңіз. Ұйымның баптарынан басқа, бизнестің мақсатын көрсететін құжатты бөлек ресімдеу талап етілуі мүмкін. Нұсқаулар штатқа байланысты әр түрлі болуы мүмкін болғанымен, көптеген штаттар келесі ақпаратты қажет етеді: S корпорациясының атауы
    2. Басқару тобы мен директорлар кеңесінің аты-жөні және байланыс мәліметтері
    3. Шығарылған акциялардың мөлшері
    4. Акциялар қалай бөлінеді
    5. Агенттің тіркелген аты
    6. Корпоративті ережені толтырыңыз. Әдетте корпоративті ережені сипаттайтын құжатты жергілікті мемлекеттік хатшы кеңсесіне тапсыру қажет. Онда әдетте келесі рәсімдер көрсетілген: Директорларды таңдау және босату
    7. Акциялардың акциялары қалай сатылады
    8. Жиналыстар өткізу
    9. Дауыс беру құқығы
    10. Директордың немесе офицердің өлімі қалай шешіледі
  1. IRS-мен бірге 2553 пішінді файл . Сіздің жергілікті мемлекеттік хатшыңыздан S корпорациясының ұйымдастырылғандығы туралы тіркеу туралы куәлік алғаннан кейін сіз 2553 нысанын IRS-ке тапсыруыңыз керек. Нысанды шағын бизнес корпорациясы Сайлау деп атайды, бұл компанияны Ішкі кірістер қызметінде ресми етеді.
  2. Тіркелген агентке файл жіберіңіз. Көптеген мемлекеттер S корпорациясына тіркелген агент тағайындалуын талап етеді. Агент барлық заңды құжаттарды және штат пен федералды органдар арасындағы хат-хабарларды алуы керек.

S корпорацияларының артықшылықтары мен кемшіліктері

S корпорациясын құрудың және оның жұмысының айқын артықшылықтары мен кемшіліктері бар. Кейбір артықшылықтарға мыналар жатады:

Артықшылықтары Ан S корпорациясы әдетте корпоративтік деңгейде федералдық салықтар төлейді емес. Нәтижесінде S корпорациясы иесіне корпоративті салық бойынша ақша үнемдеуге көмектесе алады. S корпорациясы меншік иесіне жеке декларациясындағы салықтар туралы есеп беруге мүмкіндік береді, мысалы, LLC немесе жеке кәсіпкерге ұқсас.  

Құрылған S корпорациясы жеткізушілермен, инвесторлармен және клиенттермен сенімділікті арттыруға көмектесе алады, өйткені бұл компания мен акционерлер алдындағы жауапкершілікті көрсетеді. S корпорациялары меншік иесіне жеке жауапкершілікті қорғаудан пайда табуға мүмкіндік береді, бұл несие берушілердің жеке қарызын қанағаттандыру үшін жеке активтерді алуына жол бермейді. Сондай-ақ, S корпорациясының қызметкерлері оның мүшелері болып табылады, демек, олар дивидендтер арқылы компанияның пайдасынан ақшалай төлем алуға құқылы. Дивидендтер қызметкерлерге жұмыс істеуге үлкен стимул бола алады және иесіне талантты жұмысшыларды тартуға көмектеседі.

S корпорациясының құрылуы мен жұмыс істеуінің кейбір кемшіліктері бар және оларға мыналар кіреді:

Минустары: Көптеген мемлекеттер S корпорациясынан алынған кіріске иесінің жеке салық декларациясына салық салуға рұқсат бергенімен, кейбір штаттар салық төлемейді. Басқаша айтқанда, кейбір мемлекеттер S корпорациясына корпорация сияқты салық салуды таңдайды. Сіздің штатыңызда S корпорацияларына қалай салық салынатындығын анықтау үшін жергілікті Мемлекеттік хатшы кеңсесінен тексеру маңызды.

S корпорациялары бірқатар төлемдер, соның ішінде жылдық есеп беру, тіркелген агентті жалдау, кәсіпкерлік қызметке қатысты заңды мәселелерді шешеді, сондай-ақ жергілікті мемлекеттік хатшы кеңсесіне берілген құрылтай шарты үшін басқа төлемдерді ала алады.

S корпорацияларын құру және жұмыс істеу жауапкершілігі шектеулі серіктестікке қарағанда едәуір күрделі болуы мүмкін, өйткені олар директорлар кеңесі мен корпоративті офицерлерді қажет етеді. Сондай-ақ, S корпорациясы мен ЖШҚ-ға қатысты нұсқаулар мен ережелерді ұсыну қатаң, оның ішінде акционерлердің жылдық жиналыстары, акциялар шығарылымы және жиналыс хаттамаларын жүргізу.

Артықшылықтары

  • Жеке жауапкершілікті қорғауды қамтамасыз етеді

  • Жеке салық декларациясына өтуге мүмкіндік беретін корпоративті деңгейде салық төлемейді

  • Жеткізушілермен, несие берушілермен және инвесторлармен сенімділікті арттыра алады

  • Қызметкерлерге дивидендтер төлейді

Минус

  • Кейбір мемлекеттер S корпорацияларына корпорация ретінде салық салуы мүмкін; жеке деңгейде емес

  • S корпорациялары ЖШҚ-ға қарағанда көбірек төлемдер ала алады

  • S корпорацияларында көбірек ережелер мен нұсқаулар бар, оларды орындау керек

  • Иесі аз бақылауға ие

Ерекше мәселелер

Сырттан келген адамдардан қомақты инвестиция іздеу және ақырында көпшілікке сатылатын компанияға айналу және қарапайым акцияларды сату бойынша жеке активтерді қорғау жоспарларының максималды көлемін алғысы келетін кәсіп иесі C корпорациясын құрып, содан кейін S корпорациясын құру арқылы жақсы қызмет көрсетуі мүмкін. салық сайлауы.

S корпорациясының атауы тек сіздің ішкі салық қызметі кодексінің 1-тарауының S тармақшасына сәйкес сіздің бизнесіңізге салық салу үшін салық таңдауы екенін түсіну маңызды. S корпорациясы басқа кәсіпкерлік субъектілері сияқты басталуы мүмкін, мысалы жеке кәсіпкер немесе LLC.Содан кейін бизнес салық салу мақсатында S корпорациясы болуды таңдайды.

LLC мен S Corp арасындағы жиі қойылатын сұрақтар

LLC мен S Corp арасындағы айырмашылық неде?

Жауапкершілігі шектеулі серіктестікті құру оңай және басқа корпорацияларға қарағанда нормативтік талаптары азырақ. ЖШҚ жеке жауапкершілікті қорғауға мүмкіндік береді, яғни несие берушілер меншік иесінің жеке активтеріне бара алмайды. ЖШҚ кәсіпкердің кірісі немесе шығыны иесінің жеке салық декларациясында есепке алынатын және салық салынатындығын білдіретін салық салуға жол береді. ЖШҚ жеке кәсіпкерлер мен серіктестіктер үшін тиімді. Бірнеше иелері бар ЖШҚ серіктестік ретінде салық салынатын болады, яғни әрбір иесі өзінің жеке декларациясы бойынша пайда мен шығын туралы есеп береді.

S корпорациясының құрылымы сонымен қатар бизнес иелерінің жеке активтерін кез-келген корпоративті міндеттемелерден қорғайды және екі есе корпоративті және жеке салық салуды болдырмау үшін, әдетте дивиденд түрінде кірістер арқылы өтеді. S корпорациялары компанияларға корпорация ретінде сенімділікті орнатуға көмектеседі, өйткені олар көбірек қадағалайды. S корпусында компанияның басқарылуын бақылайтын директорлар кеңесі болуы керек. Алайда, S корпусында 100 акционер болуы мүмкін және оларға дивидендтер төлей алады немесе компанияның пайдасынан ақшалай төлемдер төлей алады.

LLC немесе S Corp қайсысы жақсы?

ЖШҚ жеке меншік иесі үшін жақсы, ал серіктестік үшін жақсырақ. LLC бизнесті басқарудың икемділігі болып табылатын кәсіп иелеріне сәйкес келеді. Бұл иесі бәрінен аулақ болғысы келеді, бірақ минималды корпоративті құжаттар кең көлемдегі сыртқы инвестицияларды қажет етпейді және өзінің компаниясын жария етуді және акцияларын сатуды жоспарламайды. Жалпы, бизнес неғұрлым кіші, қарапайым және жеке басқарылатын болса, ЖШҚ құрылымы иесіне соғұрлым сәйкес келеді. Егер сіздің бизнесіңіз ауқымды және күрделі болса, S корпорациясының құрылымы неғұрлым қолайлы болар еді.

Кім көп салық төлейді, LLC немесе S Corp?

Бұл бизнестің салық салу мақсатында қалай құрылатынына және қанша пайда әкелетініне байланысты. Жеке тұлғаға салынатын салық деңгейінде «LLC» де, «S» корпорациясында да салық салынуы мүмкін. ЖШҚ-ға көбінесе жеке ставкаларды қолдана отырып салық салынады, бірақ кейбір ЖШҚ иелері өзінің жеке федералдық нөмірі бар жеке тұлға ретінде салық салуды таңдайды. S корпорациясының иелеріне әлеуметтік сақтандыру және Medicare салықтарын төлейтін жалақы төленуі керек. Алайда, дивидендтік кіріс немесе қалған пайданың бір бөлігі (иесінің жалақысы төленгеннен кейін) меншік иесіне берілуі мүмкін, бірақ қызметкер ретінде емес, демек олар бұл қаражатқа әлеуметтік қауіпсіздік пен Медикер салығын төлемейді.

Сіз неге S корпорациясын таңдайсыз?

S корпорациясы жеке активтерді несие берушілердің кәсіпкерлік қарыздарын өтеу үшін алуға болмайтындай жауапкершілікті шектеулі қорғауды қамтамасыз етеді. S корпорациялары сонымен бірге меншік иесіне корпоративті салықтардағы ақшаны үнемдеуге көмектесе алады, өйткені бұл жеке меншік салығының ставкасы бойынша салық салу үшін иесіне бизнес арқылы өткен кірістер туралы есеп беруге мүмкіндік береді. Егер компанияны басқаруға бірнеше адам қатысатын болса, онда S корпорациясы LLC-ден гөрі жақсы болар еді, өйткені директорлар кеңесі арқылы бақылау болатын еді. Сондай-ақ, мүшелер қызметкерлер бола алады, ал S корпорациясы мүшелеріне компанияның пайдасынан ақшалай дивидендтер алуға мүмкіндік береді, бұл қызметкерлерге керемет жеңілдіктер бола алады.

Мен өзімнің жауапкершілігімді S корпорациясына айналдыруым керек пе?

Егер сіз жеке кәсіпкер болсаңыз, онда сіздің серіктестік активтеріңіз жеке активтеріңізден бөлек болғандықтан, ЖШҚ құрған дұрыс болар. Сіз әрқашан құрылымды өзгерте аласыз немесе S корпорациясы деген жаңа компания құра аласыз. S корпорациясы көптеген адамдар қатысатын күрделі компаниялар үшін жақсы болар еді, өйткені директорлар кеңесі, ең көп дегенде 100 акционер және көптеген реттеуші талаптар болуы керек.

Төменгі сызық

ЖШҚ-ны құру оңай және қымбат емес, оларды сақтау қарапайым және қолданыстағы кәсіпкерлік заңдарға сәйкес келеді, өйткені операциялық ережелер мен есеп беру талаптары қатаң. Осыған қарамастан, S корпорациясының форматы, егер бизнес айтарлықтай сыртқы қаржыландыруды іздесе немесе ол ақырында қарапайым акциялар шығаратын болса, қолайлы.

Кәсіптің құрылымын өзгерту, әрине, егер бизнестің сипаты талап етілетін болса, өзгеруі мүмкін, бірақ көбіне сол немесе басқа түрдегі салықтық айыппұл салуды көздеуі мүмкін. Сондықтан, егер бизнес иесі бизнесті алғаш ашқан кезде кәсіпкерлік субъектісінің ең қолайлы таңдауын анықтай алса жақсы болады.

Әдетте федералдық деңгейде кодификацияланған кәсіпкерлік субъектілерінің әр түрлі типтеріне қойылатын негізгі заңдық талаптардан басқа, корпорацияға қатысты штат заңдары арасында әр түрлі болады. Сондықтан, корпоративті заңгерден немесе есепшіден нақты қандай бизнес түріне көбірек сәйкес келетін бизнес субъектісіне қатысты негізделген шешім қабылдау үшін кеңесу дұрыс деп саналады.