Gig Economy
Gig экономика дегеніміз не?
Үлкен экономика жағдайында уақытша, икемді жұмыс жиі кездеседі және компаниялар тұрақты жұмысшылардың орнына тәуелсіз мердігерлер мен фрилансерлерді жалдауға бейім. Үлкен экономика көбінесе мансаптық өсуіне көп көңіл бөлетін тұрақты жұмысшылардың дәстүрлі экономикасына нұқсан келтіреді.
Негізгі өнімдер
- Үлкен экономика икемді, уақытша немесе штаттан тыс жұмыстарға негізделген, көбінесе клиенттермен немесе клиенттермен онлайн-платформа арқылы байланыс орнатуды көздейді.
- Үлкен экономика жұмысшыларға, кәсіпкерлерге және тұтынушыларға уақыттың қажеттіліктеріне және икемді өмір салтына деген сұранысты бейімдеу арқылы жұмыс жасауы мүмкін.
- Сонымен бірге, жұмысшылар, кәсіпорындар мен клиенттер арасындағы дәстүрлі экономикалық қатынастардың эрозияға ұшырауынан гиг экономиканың кері жақтары болуы мүмкін.
Gig экономикасын түсіну
Үлкен экономика жағдайында көптеген адамдар толық емес немесе уақытша жұмыс орындарында немесе тәуелсіз мердігерлер ретінде жұмыс істейді. Концерт экономикасының нәтижесі оларды пайдаланғысы келетіндер үшін Uber немесе Airbnb сияқты арзан әрі тиімді қызметтер. Интернет сияқты технологиялық қызметтерді пайдаланбайтын адамдар концерт экономикасының артықшылықтарынан қалып қоюы мүмкін. Қалалар ең жоғары деңгейде дамыған қызметтерге ие және гиг-экономикада ең жақсы қалыптасқан.
Әр түрлі позициялар концерттің санатына жатады. Жұмыс Lyft-ке барудан немесе азық-түлік жеткізуден бастап код жазуға немесе штаттан тыс мақалаларға дейін болуы мүмкін. Қосымша және штаттан тыс жұмыс істейтін профессорлар, мысалы, келісімшарт бойынша жұмыс істейтіндер, жалдамалы тректерден немесе профессорлардан айырмашылығы. Колледждер мен университеттер қосымша және штаттан тыс профессорларды жалдау арқылы шығындарды азайтып, профессорларды академиялық қажеттіліктерімен сәйкестендіре алады.
Үлкен экономика артындағы факторлар
Америка концерттік экономиканы құру жолында, және есептеулер көрсеткендей, жұмыс істейтін халықтың үштен бір бөлігі қазірдің өзінде белгілі бір қабілетке ие.Сарапшылар бұл жұмыс санының өсуін күтуде, өйткені мұндай позициялар тәуелсіз мердігерлік жұмыстарды жеңілдетеді, олардың көпшілігі фрилансердің кеңсеге келуін талап етпейді. Gig жұмысшылары көбінесе толық емес жұмыс күні болып табылады және үйде жұмыс істейді.
Сондай-ақ, жұмыс берушілердің арасында таңдау мүмкіндігі кеңірек болғандықтан, олардың жақындықтарына байланысты біреуді жалдауға тура келмейді. Сонымен қатар, компьютерлер бұрын жұмыс істеген жұмыс орнын алмастыратын немесе адамдарға үйде жұмыс жасағандай тиімді жұмыс істеуге мүмкіндік беретін деңгейге дейін дамыды.
Маңызды
Заманауи цифрлық әлемде адамдардың қашықтан немесе үйден жұмыс істеуі әдеттегі жағдайға айналды. Бұл үрдіс COVID-19 пандемиясы кезінде үдей түсті.
Экономикалық себептер экономиканың дамуына әсер етеді. Барлық қажет жұмысты орындау үшін штаттық қызметкерлерді жалдай алмайтын жұмыс берушілер көбінесе жартылай немесе уақытша жұмысшыларды неғұрлым қызу жұмыс уақытына немесе белгілі бір жобаларға қамқорлық жасау үшін жалдайды.
Қызметкер теңдеудің жағында адамдар өздері қалаған өмір салтын қамтамасыз ету үшін жиі қозғалу немесе бірнеше позицияны алу керек деп санайды. Өмір бойы мансапты бірнеше рет өзгерту жиі кездеседі, сондықтан гиг-экономиканы мұның кең ауқымды көрінісі ретінде қарастыруға болады.
2020 жылғы коронавирустық пандемия кезінде концерт экономикасы айтарлықтай өсімге ие болды, өйткені концерт жұмысшылары үйге тұтынушыларға қажеттіліктерін жеткізді, ал жұмыс орындары алынып тасталғандар табыс алу үшін толық емес және келісімшарттық жұмыстарға көшті. Пандемия аяқталған кезде жұмыс берушілерге жұмыс әлеміндегі, оның ішінде гиг-экономикадағы өзгерістерді жоспарлау қажет болады.
Gig Экономикасының сындары
Оның артықшылықтарына қарамастан, гиг-экономиканың кейбір минустары бар. Барлық жұмыс берушілер келісімшарт бойынша жұмысшыларды жалдауға бейім емес болғанымен, экономиканың үлкен тенденциясы штаттық қызметкерлердің мансабында дамуын қиындатуы мүмкін, өйткені уақытша жұмысшылар жалдау арзан, ал олардың қол жетімділігі икемді. Дәстүрлі мансаптық жолды және онымен бірге болатын тұрақтылық пен қауіпсіздікті қалайтын жұмысшылар кейбір салаларда толып жатыр.
Кейбір жұмысшылар үшін жұмыс концерттің икемділігі іс жүзінде жұмыс пен өмірдің тепе-теңдігін, ұйқы режимін және күнделікті өмірді бұзуы мүмкін. Концерттер экономикасындағы икемділік көбінесе жұмысшылар өздерінің басқа қажеттіліктеріне қарамастан, кез-келген уақытта концерттік бағдарламалар өткізуге дайын болуы керек және әрқашан келесі концерт үшін аң аулау керек дегенді білдіреді. Пандемия кезінде концерттік бағдарламаларға деген бәсекелестік арта түсті. Жұмыссыздықтан сақтандыру, әдетте, жұмыс таба алмайтын гиг-жұмысшыларды қамтымайды ( CARES Заңы пандемия кезінде ерекше жағдай жасады).
Шын мәнінде, гиг-экономикадағы жұмысшылар дәстүрлі жұмысшыларға қарағанда кәсіпкерлерге көбірек ұқсайды. Бұл жеке жұмысшы үшін үлкен таңдау бостандығын білдіруі мүмкін болса да, бұл тұрақты жалақы, жеңілдіктер, соның ішінде зейнетақы есебімен тұрақты жұмыс қауіпсіздігі және ұрпақ үшін жұмыс сипаттайтын күнделікті жұмыс жылдамдыққа айналады дегенді білдіреді. өткен.
Ақырында, экономикалық операциялар мен қарым-қатынастардың сұйықтық сипатына байланысты жұмысшылар, жұмыс берушілер, клиенттер мен сатушылар арасындағы ұзақ мерзімді қатынастар бұзылуы мүмкін. Бұл ұзақ мерзімді сенім, әдеттегі тәжірибе мен клиенттермен және жұмыс берушілермен танысудан туындайтын артықшылықтарды жоюға мүмкіндік береді. Бұл сондай-ақ қарым-қатынасқа қатысты активтерге инвестиция салуды тоқтата алады, әйтпесе оны жүргізу тиімді болады, өйткені кез-келген тарап тек келесі концерт пайда болғанға дейін созылатын қатынастарға айтарлықтай қаражат салуға ынталандырмайды.