Үлестік қатысу
Үлестік қатысу дегеніміз не?
Меншікті капиталға қатысу – бұл компанияның немесе мүліктің акцияларына иелік ету. Үлестік қатысу акцияларды опциондар арқылы немесе қаржыландыруға айырбастау арқылы ішінара иелік етуге жол беру арқылы сатып алумен байланысты болуы мүмкін. Меншікті капиталға қатысу коэффициенті неғұрлым көп болса, мүдделі тараптарға тиесілі акциялардың пайызы соғұрлым жоғары болады.
Мүдделі тараптардың акцияларды иеленуіне мүмкіндік беру мүдделі тараптардың табыстылығын компанияның жетістіктерімен немесе жылжымайтын мүлікке инвестициямен байланыстырады. Бұл жағдайда тиімдірек компания мүдделі тараптарға үлкен пайда әкеледі.
Маңызды
Үлестік қатысу бағдарламасын құру үшін компаниялар меншікті капиталдың әртүрлі түрлерін қолдана алады, мысалы, опциондар, резервтер, елестер акциясы, артықшылықты акциялар немесе қарапайым акциялар.
Үлестік қатысу қалай жұмыс істейді
Үлестік қатысу көптеген инвестицияларға екі негізгі себеп бойынша қолданылады. Біріншіден, бұл басшылардың қаржылық сыйақыларын компанияның тағдырымен байланыстыру үшін қолданылады, бұл басшылардың компанияның рентабельділігін арттыратын шешімдер қабылдау ықтималдығын арттырады.
Бұл өтемақы түрі кейінге қалдырылуы мүмкін, бұл акциялардың бағасын көтеру үшін басшылардың қысқа мерзімді шешімдер қабылдау мүмкіндігін төмендетеді. Компаниялар қызметкерлерді ұстап қалудың және еңбекті ынталандырудың бір түрі ретінде тек басшы емес, сонымен қатар меншікті капиталды ұсына алады. Бұл әдетте олар алатын негізгі жалақы мен бонустарға қосымша болып табылады.
Үлестік қатысудың екінші себебі – оны дамушы елдерде жұмыс істейтін компаниялар қолдана алады, оларда жергілікті өзін-өзі басқару дамудың нәтижесін алғысы келеді.
Үлестік қатысудың артықшылықтары
Меншікті капиталды алатын басшылар сияқты, қызметкерлерді ұйымның ұзақ мерзімді өсуі мен өркендеуіне бар күш-жігерін салуға шақыру мақсаты бар. Басшылар мен қызметкерлердің меншікті капиталы акцияларды айырбастауға, сатуға немесе беруге болатындай қосымша шарттармен қамтамасыз етілуі мүмкін. Осындай ықтимал артықшылықтардың өзінде де компанияның үлестік қатысуды қол жетімді ету әдісі күтілмеген салдарға әкелуі мүмкін, мысалы, қызметкерлерді жаңа салық міндеттемелеріне ұшырату.
Үлестік қатысу сонымен қатар жергілікті өзін-өзі басқару органдарына компания шешімдері туралы айтуға мүмкіндік береді. Муниципалитеттің тұрғындарына өз қалаларын дамыту немесе қайта құру кезінде үлестік қатысу үлесі ұсынылуы мүмкін.
Негізгі өнімдер
- Меншікті капиталға қатысу компания немесе мүлік сияқты активке меншікті білдіреді.
- Үлестік қатысу мүдделі тараптың жетістігін компанияның жетістігімен тиімді байланыстырады.
- Меншікті капиталға қатысу, ең алдымен, жұмысшыларға өтемақы төлеу формасы ретінде немесе дамушы елдерде бизнес жүргізетін компаниялар арқылы қолданылады.
Үлестік қатысудың мысалы
Мысал ретінде, Жаңа Орлеан Катрина дауылынан зардап шеккеннен кейін және одан кейінгі су тасқынынан кейін, қоныс аударған тұрғындарға өз аудандарын қайта құрудан түсетін кіріске үлестік қатынастар беру туралы ұсыныстар болды. Мұндағы мақсат үйінен және өмірінен айырылған адамдарға қайта құру күшінің арқасында қалаға келетін жаңа бизнес пен байлықтың игілігін алуға мүмкіндік беру болды. Бұл сонымен қатар сол тұрғындарды өз аудандарын жандандыру үшін шешім қабылдау үдерісіне көбірек қатысуға мәжбүр етеді.